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设计照拂：AutoZone加快扩张：2026财年拟开365家门店|AutoZone在第三财季财报中披露了大志勃勃的扩张打算，预计2026财年全球新开门店约365家，较去年的305家大幅增长
。公司同时忠告，第四财季将面对约3000万美元的后进先出存货管帐用度冲击，预计将使每股收益削减约1.40美元
。|财报显示，AutoZone第三季度阐发强劲，总销售额达48.4亿美元，同比增长8.4%，为近三年来最大增幅
。每股收益为38.07美元，超出市场预期的36.22美元
。国内同店销售额增长4.1%，其中DIY业务增长2.2%，贸易业务增长10.4%，一连了双位数增长势头
。|门店扩张方面，公司在第三季度新开82家门店，全球门店总数达6，766家美国门店、933家墨西哥门店和157家巴西门店
。治理层暗示，新店销售阐发超出预期，尤其是Mega Hub战术持续推动，目前已占有156家Mega Hub门店，持久指标为300家
。|然而，管帐用度将成为短期牵累
。公司预计第四财季LIFO用度约为3000万美元，重要受关税有关成本上升影响
。这将是继第三季度2000万美元LIFO用度后的又一笔非现金支出
。此前第二季度已录得5900万美元LIFO用度，整年累计预计将超过1亿美元
。|国际业务方面，墨西哥和巴西计算门店达1，090家，占全球门店总数的约14%
。只管两地宏观经济环境疲软导致同店销售仅增长1.6%，公司仍暗示将持续加大国际投资力度
。|本钱支出方面，公司本财年投资约16亿美元用于扩张
。治理层强调，只管短期面对用度压力，但扩张战术和市场份额增长仍是持久价值驱动主题
。 (?703)

联系员：日本监管机构督促上市公司将现金用于业务投资 而非提高股东回报|金融厅高级官员Tatsufumi Shibata暗示，除了现金之表，高管们还应试虑利用交叉持股和房地产来实现增长
。他说路，日本公司往往优先思考向股东派发股息，而不论其增利益于哪个阶段
。|将企业和家庭持有的更多国度财富疏导出来用于支持未来扩张，是首相高市早苗振兴日本经济打算的关键支柱之一
。她持久以来一向品评企业资产负债表上堆集的大量现金沉淀
。|据媒体汇编的数据显示，截至2025年底，东证指数不蕴含金融企业的约1215家成分股公司的现金和存款总额在从前十年增长了84%，达到130万亿日元（8180亿美元）
。其中，IT和服务业是现金最丰裕的行业
。|日本金融厅筹备对《公司治理准则》进行五年来的初次订正，该准则为提升上市公司价值提供指引
。日本执行十年的公司治理鼎新被以为通过提高企业对股东诉求的响应速度，推进了表国投资
。|Shibata暗示，鼎新措施已获得切实功效，例如公司市值上升和表部董事人数增长
。“但我们不能就此断言公司真正提升了自身的中持久价值，”他说路
。|订正后的公司治理准则已于本月初公开征求定见，但一些投资者对此感应绝望，他们正本预期公司会被要求证明其现金使用效能
。然而，新准则并未明确要求公司这样做
。 (?511)

宣传员：谷歌DeepMind首创人曾投资Anthropic|知恋人士泄漏，哈萨比斯曾以天使投资人身份入股Anthropic
。如今这家企业已成长为人为智能领域的主题竞品，也是全球发展速度最快的科创企业之一
。|此表，谷歌也已向Anthropic投入数十亿美元资金，双方达成云推算与人为智能领域深度合作
。靠近Anthropic的人士暗示，该企业首席执行官达里奥?阿莫代伊一向将哈萨比斯视作行业楷模，目前Anthropic市场估值已达9000亿美元
。|据创投数据机构统计，自2021年以来，已有十余位DeepMind前科研人员自立门户创办企业，累计融资规模至少达140亿美元
。其中既蕴含哈萨比斯自己缔造的英国企业Isomorphic Labs，也有新近成立的Ineffable Intelligence，两家企业仅在上个月就计算斩获超30亿美元投资
。|2014年，哈萨比斯将自己在伦敦创办的人为智能尝试室以4亿英镑价值销售给谷歌
。尔后他还持续以天使投资人身份，投资多位旧日同事创办的新兴企业
。|这其中就蕴含DeepMind结合首创人穆斯塔法?苏莱曼创办的Inflection AI（苏莱曼已于2024年入职微软），以及由其持久合作同伴戴维?西尔弗缔造的Ineffable Intelligence
。|DeepMind首席技术官科赖?卡武库古卢于去年升任谷歌首席人为智能架构师；主导斩获诺奖成就Alpha Fold项目等主题钻研的普什米特?科里，也在上个月出任谷歌云首席科学家
。|持久与哈萨比斯共事、同时担任创业孵化机构Entrepreneurs First结合首创人的马特?克利福德暗示：“德米斯在谷歌内部甚至整个行业都占有极强的隐性影响力
。”|“在人为智能行业发展远景尚未爽朗之时，他就率先入局布局，如今他搀扶的子弟企业能轻松获得本钱青睐，这也是行业格局演变的沉要推动成分
。”|由DeepMind去人员工创办的优质科创企业数量多多，涵盖Mistral、Harvey、AMI Labs、Recursive Superintelligence、Latent Apps、Reflection AI、Cursive AI、Orbital Materials等多家资金实力雄厚的平台
。 (?138)